今天是 瞧瞧今日人氣話題吧:

團隊誌 VOL. 05

影響力,有我定義

每個月因為團隊誌的緣故,我們有一個時間,好好來梳理我們的做事方法,好好來說說我們的團隊故事,好好來看看這個月女人迷的前進與累積,過程常常充滿無限的感謝;也因為團隊誌,感覺跟迷友們又更親密了一點,希望閱讀這段文字的你,可以感受到我們的心意。這個月團隊還是忙忙忙的,尤其集中火力準備全球女性影響力論壇,但是我們知道,自己帶著許多的愛一起前進,那麼,也會一起抵達更好的未來吧。這個月,邀請你一起回到自己身上,影響力,有我定義。

每個月因為團隊誌的緣故,我們有一個時間,好好來梳理我們的做事方法,好好來說說我們的團隊故事,好好來看看這個月女人迷的前進與累積,過程常常充滿無限的感謝;也因為團隊誌,感覺跟迷友們又更親密了一點,希望閱讀這段文字的你,可以感受到我們的心意。這個月團隊還是忙忙忙的,尤其集中火力準備全球女性影響力論壇,但是我們知道,自己帶著許多的愛一起前進,那麼,也會一起抵達更好的未來吧。這個月,邀請你一起回到自己身上,影響力,有我定義。

女人迷團隊精選讀物

成為你自己,就是影響力:

團隊精選讀物

你相信嗎?我們每個人,都能創造影響力喔,而這一點所有 Womanyor 都深信不疑。

因為相信真實,相信改變源於自身,我們每個人都是種子,能在他人的身上茁壯,所以我們在 11 月舉辦 GWIS 全球女性影響力論壇。

於是在這期團隊誌,我們邀請五位女人迷夥伴分享精選書籍,也談他們心目中的影響力。

影響力,是不斷地找尋與實驗,它可以隨故事無限放大,也可以變得很小,回歸自我就很好。曾經影響夥伴心念的,我們也想推薦給你,希望我們都能相信改變是由自己做起。

Service Lab - Jerry:實驗、檢視,找到適合你的工作方法

Jerry 的影響力方程式:影響自己,就是讓自己變得更好,而這就是促使我改變的方程式。

尋找方法 行動實驗  確認效果  尋找下一個方法(loop)

Jerry 是 Service Lab 的工程師,平時總是笑臉盈盈的他,當我請他分享影響自己的書籍時,一口就答應,更認真列出幾本在人生不同階段幫助到自己的書籍。猶豫了很久,最後他選擇了《自慢:社長的成長學習筆記》這本書。

《自慢:社長的成長學習筆記》是從 Jerry 開始工作後,就影響自己很深的書。這本書彙整......加入有伴計畫閱讀完整內容

Charming lab - Annie:你的拖延症,或許來自過去的經歷

Annie 的影響力方程式:分享你的故事,再微小,它都會發芽茁壯

影響力=(故事)*n

來自 Charming Lab 的 Annie,做事風格俐落,說起話來不拖泥帶水。原以為採訪時也會如此快節奏,沒想到卻意外幽默,當我請她想想影響力方程式,她打趣說:「你叫數學爛的人怎麼辦啊!」

談起影響自己最深的,就是《拖延心理學:為什麼我老是愛拖延?》這本書,她重複看了很多次,但......加入有伴計畫閱讀完整內容

 

 
執行編輯 女人迷編輯 婕廷
核稿編輯 女人迷主編 Audrey Ko
 
 
 
 
 
 
 

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團隊誌 11 月專訪|女人迷總編 Audrey:

你有能力帶自己去任何遠方

— 女人迷性別主編 婉昀 2018.11

許多讀者認識女人迷,都是先從認識 Audrey 開始的,我也不例外。那時從英國唸書回來,偶然看見兩篇文章:一篇專訪王明與何天祥(【看見同志】系列專訪中的一支);另一篇,則是專訪張小虹,標題讓人眼睛一亮:「女性主義的努力,是為了讓女性主義死去」,切中核心,都是 Audrey 寫的,筆調柔軟抒情,以人物故事為主的......加入有伴計畫閱讀完整內容

當時,台灣大眾媒體很少談 LGBTQ+、女性主義,女人迷站上,除了議題核心的專訪很受歡迎,還有另一大熱門,也是由編輯自產,叫做「單身日記/關係日記」。短短四五百字的單身日記,給很多人帶來安慰。每個人都有關係挫敗時候,這些軟文處理關係的多樣性,翻轉單身的悲慘印象,甚至從......加入有伴計畫閱讀完整內容

女人迷 Audrey 工作日常

Audrey 與女人迷的相遇

Audrey 說,她記得相遇是在學姊辦的新創博覽會,那時新創還是個 buzzword,沒什麼討論,學姊很擔心沒人去,咚咚咚跑來找她,說人太少了,拜託她來參加逛逛。「我就去了,我記得地點在普通教室大樓,轉角下樓,地下室門口看見......加入有伴計畫閱讀完整內容

執行編輯 女人迷性別主編 婉昀
核稿編輯 女人迷主編 Audrey Ko
攝影 Yuting
 
 
 
 

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迷友問答信箱

迷友 Robert 提問:「女人迷團隊文化,是如何建立的呢?」

迷友 Robert 提問:「女人迷團隊文化,是如何建立的呢?」

Lulu

女人迷|共同創辦人

Lulu

Q

A

我們想要創造的是一個跳脫傳統框架,我們都想要投入的公司文化。從創辦開始,信任、彈性、自由,是我們希望每個夥伴都具備的精神,經過這幾年,我們發現......

 
 
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Lan

System Lab 夥伴

Lan

Q

A

嘿,我是 system lab 的 Lan,我覺得在女人迷很特別也難得的其中一個文化是「透明」,我們的 AMA(Ask Me Anyting)時光,致力打造一個......

 
 
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一個人走得快,一群人走得遠