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post: {"id":27181,"username":"womany","shortcode":"CmLdJ-GPiSz","caption":"很多人以為企業推行 DEI 多元共融，只是口號而已，跟公司的目標沒有關聯⋯⋯但真的是這樣嗎？\n\n或許我們可以參考美國製藥企業 #默沙東（MSD）的例子！\n\n右滑看影音 👀\n\n這次女人迷專訪到默沙東總經理崔在延，來自韓國的她將與我們分享默沙東推行 DEI 七年來的經驗！\n\n👉公司要不僅僅關心你的工作，也關心你\n\n女人迷從今年的職場調查中，發現大多數工作者在請產假或育兒假前，會對工作充滿不安全感。\n\n崔在延認為，若企業沒能給員工如此的安全感，導致人員流失，會是公司很大的損失 💸 \n\n「我看到的是，如果公司幫助員工更好地照顧嬰兒，他們會更加投入、對公司更加忠誠。因為他們會感覺到公司不僅僅關心你的工作，也關心你，......，我聘請了你，但我們也很在意你的家人，他們很重要。」——崔在延\n\n👉 朝九晚五乖乖待在辦公室，不代表就有生產力！\n\n在你的工作環境中，是遵循傳統採用固定的上下班時間、有明顯的長官前輩制，還是有更活潑彈性的調整空間呢？\n\n崔在延分享，在她的世代中，老闆看見你在辦公室裡，彷彿就證明你有生產力。\n\n然而，可能每個人都有自己最適合的工作時間或地點；譬如有些人會在晚上的時候靈感特別多，或在人來人往的咖啡店裡就特別有效率。\n\n因此，默沙東決定聽取員工的聲音，對每個人有百分之百的信任！\n\n「我們聚在一起是為了一個使命；我真心相信人們是為了實踐自我使命而工作，而非僅僅是為了老闆工作。」——崔在延\n\n這也是你希望身在其中的企業文化嗎？\n\n正因為每個人都存在著多樣性，因此實踐多元共融的路，更需要堅定地走下去。\n\n👉 完整專訪，都在女人迷 \u003e\u003e https://womany.net/s/ztf2979\n\n#女人迷｜#默沙東｜#多元共融｜#企業文化｜#DEI｜#育嬰假｜#產假｜#彈性工時｜#womany","media_source":"posts","created_at":"2022-12-15T14:44:52.000+08:00"}
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post: {"id":27110,"username":"womany","shortcode":"CmJggmXsa3b","caption":"超早鳥倒數剩下 份\n 要搶要快","media_source":"stories","created_at":"2022-12-14T20:35:38.000+08:00"}
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post: {"id":27051,"username":"womany","shortcode":"CmHIxE8PJ5V","caption":"每到年底總是焦慮，年初寫下的計畫都還沒打勾嗎？\n即將迎來新的一年，邀請你試試這五個步驟👆\n一起練習成為你也想看到的改變！","media_source":"stories","created_at":"2022-12-13T22:29:42.000+08:00"}
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post: {"id":27048,"username":"womany","shortcode":"CmG3sSQP5y8","caption":"錢錢與它的產地｜新手必讀理財書 👈🏻\n\n年末😎盤點你的小金庫，存到理想目標了嗎？\n\n還沒存到也不要緊！貼心為你精選了五本新手入門好書，讓你從簡單到進階，越讀越上手唷！以無痛方式養成好的存錢觀念，使理財知識「咻咻咻」進入你的腦袋 💪 相信不懂投資的你，也能越存越 Easy！\n\n連狗狗都讀書了，你怎麼能不讀 😆\n\n✦ 邀你寫下留言 🫱 五本經典理財書，你讀過哪一本呢？\n\n#女人迷｜#錢錢與它的產地｜#金融｜#理財｜#投資｜#富爸爸窮爸爸｜#投資最重要的事｜#有錢人跟你想得不一樣｜#拿鐵因子｜#抓住美股小金雞｜#閱讀｜#Money｜#Bank｜#womany","media_source":"posts","created_at":"2022-12-13T20:00:32.000+08:00"}
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