推動 DEI 第七年,默沙東總經理崔在延:人是為實踐自我使命而工作,不是為老闆|女人迷 Womany

推動 DEI 第七年,默沙東深信多元共融帶來的,是員工對於工作的安全感,讓員工能夠感受到被支持。⋯

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