「為什麼我說出來的話,總讓他人感到生氣或傷心?」
「面對工作上無理的要求,不知道該怎麼拒絕,常常委屈自己?」
「說了這麼多,為什麼同事還是不知道我要表達什麼?」
在職場上你是否也遇到上述的狀況,而不知該如何改變這樣的情況呢?

在 ChatDEI 單元中,女人迷將陪伴大家度過工作上煩惱,共同打造多元共融(DEI)的職場環境 ❤️

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【職場上如何好好溝通,真實表達自我並強化人際關係呢?】

Hey 親愛的~

察覺到學習說話的意識是很好的開始,市面上有很多不同的溝通工具可以學習,無論是非暴力溝通法、薩提爾提問、或是藉由 DiSC 來了解人際風格,適度調整與不同風格的人溝通。

與大家分享女人迷公司內部常用的「非暴力溝通」四步驟,
讓我們試著一起練習看看吧:

❶ 觀察:觀察事實而不評論
避免使用「好像」、「每次」、「總是」這樣帶著指控意味的詞彙,以闡述聽到、看到的實況為主,很多職場人際會常以猜疑或評斷字眼來溝通,容易讓關係只能留在這。

❷ 感受:辨別並表達自己的感受
大部分的人都會忽略自身感受,或擔心展現自我感受會感覺不專業,事實上先覺察自己的情緒與感受,有助於讓自己更有效地理解與面對情緒。

❸ 需要:表達自己的需求
每個情緒的背後都有著自己的需要被滿足的期待,或是重視的價值。

❹ 請求:以正向語言向對方提出明確請求
盡量避免使用抽象、概念性的詞語,例如,具體說出什麼樣的行為、說話方式,對你來說是清楚明確的表現。

非暴力溝通的方式可以幫助你與人好好說話,以轉念功課與自己對話,也能釐清合作溝通盲點,並促進溝通、化解衝突與強化人際關係,鼓勵大家可以試著一起練習看看✊🏻

【收藏】這篇貼文,提升自己的溝通能力,創造和諧的職場環境💪

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發佈時間:2023-10-22 15:00:08 +0800
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